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1. 2008年12月3日 (三) 05:11 ‎男士衬衫完美搭配宝典 (历史) ‎[1,871字节] ‎Msmh (对话 | 贡献) (新条目服饰，衬衫，领带，袖扣)
2. 2008年11月30日 (日) 16:36 ‎网娃 (历史) ‎[7,854字节] ‎文嫣 (对话 | 贡献) (新页面: 网娃（Webkinz） 网娃是一些拥有密码标签的填充玩具。通过密码。孩子们可以进入一个安全和有趣的社交网络。从2006年推出网娃玩具时...)
3. 2008年11月30日 (日) 08:40 ‎常宗林 (历史) ‎[1,807字节] ‎Awindes (对话 | 贡献) (新页面: 常宗林，山东淄博人，山东省工艺美术大师、淄博市第十届政协委员、淄博市篆刻专业委员会主任、淄博常宗林篆刻艺术研究院院长。自幼...)
4. 2008年11月29日 (六) 11:26 ‎天天涂料网 (历史) ‎[2,441字节] ‎Tuliao (对话 | 贡献) (新条目)
5. 2008年11月27日 (四) 14:01 ‎白鑫 (历史) ‎[6,664字节] ‎Sgsq96045 (对话 | 贡献) (新页面: 　白鑫，湖南常德人。1926年3月到广州报考黄埔军校，被录取为黄埔四期学生，不久在军校中加入中国共产党。当年10月，从黄埔毕业后的白鑫...)
6. 2008年11月24日 (一) 14:23 ‎蒂莫西·盖特纳 (历史) ‎[590字节] ‎文嫣 (对话 | 贡献) (新页面: Image:蒂莫西·盖特纳.jpg '''蒂莫西·弗朗兹·盖特纳'''（TimothyFranzGeithner，1961年8月18日），美国经济学家，现任纽约联邦储备银行行长（2003...)
7. 2008年11月24日 (一) 14:21 ‎卢沛宁 (历史) ‎[2,220字节] ‎文嫣 (对话 | 贡献) (新页面: '''卢沛宁''' 英文名：Chris Lu 出生年月：1966年 年龄：42岁 祖籍：中国河南 出生地：美国 资历：毕业于哈佛大学法学院，曾做...)
8. 2008年11月21日 (五) 08:36 ‎土桥车辆段 (历史) ‎[433字节] ‎Hat600 (对话 | 贡献) (新页面: '''土桥车辆段'''是北京地铁八通线的一个车辆段。该车辆段位于北京市通州区张家湾镇，占地面积[[23.9公顷...)
9. 2008年11月20日 (四) 02:36 ‎GUCCI BAG (历史) ‎[2,658字节] ‎Dora2008 (对话 | 贡献) (新页面: “Gucci王国”由Guccio Gucci创立于30年代。他在佛罗伦萨开了第一家店，推出了一系列'''[http://www.queenbags.com GUCCI BAG]'''标志性产品，其中包括著名...)
10. 2008年11月19日 (三) 07:24 ‎定制精品衬衫----品味生活的一部分 (历史) ‎[2,331字节] ‎Msmh (对话 | 贡献) (袖扣 时尚 品位)
11. 2008年11月18日 (二) 06:56 ‎Q10 (历史) ‎[1,250字节] ‎Xiayufenfen23 (对话 | 贡献) (新页面: Q10 　　 　　CoQ10 　　(Ubiquinone Q10, Coenzyme Q10, CO-Q10, Q10, Ubiquinol Q10, Ubiquinone) 　　辅脢Q10,辅酶Q10 　　研究证实之人体抗氧化成份[ 　　抗氧...)
12. 2008年11月18日 (二) 06:49 ‎欧石楠 (历史) ‎[2,781字节] ‎Xiayufenfen23 (对话 | 贡献) (新页面: 欧石楠 　　学 名： Calluna vulgaris 　　英 文 名： Calluna vulgaris 　　科 名： 杜鹃花科 　　摘取部位： 花朵 　　产 地： 法国 　　简 介...)
13. 2008年11月18日 (二) 06:44 ‎佰草养肤 (历史) ‎[2,509字节] ‎Gfdgregr (对话 | 贡献) (新页面: 目录 1.佰草养肤祛斑系列基本信息 2.佰草养肤——现代祛斑新概念 3.佰草养肤祛斑机理 4.佰草养肤祛斑完美功效 5.佰草养肤祛斑系列的创...)
14. 2008年11月18日 (二) 04:53 ‎LIPH基因 (历史) ‎[2,660字节] ‎Sdfhdsjk (对话 | 贡献) (新条目)
15. 2008年11月18日 (二) 01:51 ‎袖扣:男人约会的杀手锏 (历史) ‎[1,230字节] ‎Msmh (对话 | 贡献) (新条目http://www.meishimeihua.com)
16. 2008年11月17日 (一) 02:06 ‎易东 (历史) ‎[1,085字节] ‎Yidong6 (对话 | 贡献) (新页面: <!--这是一個通過Template:New Page創建的頁面--> <!--请给出這個條目的定義--> '''條目标题'''是...易东 <!--列出條目的章節--> ==章节1==厦门小易 <!--...)
17. 2008年11月16日 (日) 11:14 ‎四惠车辆段 (历史) ‎[543字节] ‎Hat600 (对话 | 贡献) (新页面: '''四惠车辆段'''是北京地铁1号线的一个车辆段。建于1999年，最初服务于复八线，复八线与一线合并为1号线后与[[古城...)
18. 2008年11月16日 (日) 04:13 ‎中國駐美國使節列表 (历史) ‎[5,936字节] ‎WashingTong (对话 | 贡献) (新页面: 中国与美国互派公使始于清朝光绪年间。 1912年1月1日，中华民国成立，不再承认清朝使节的身份，另行任命驻美国外...)
19. 2008年11月15日 (六) 18:46 ‎深井藍 (历史) ‎[45字节] ‎Wsadwsad (对话 | 贡献) (新页面: sd asd asd asd asd asd asd asd asd asd as d)
20. 2008年11月15日 (六) 12:30 ‎心結核 (历史) ‎[7字节] ‎Faruh (对话 | 贡献) (新页面: werq。)
21. 2008年11月15日 (六) 06:59 ‎古城车辆段 (历史) ‎[488字节] ‎Hat600 (对话 | 贡献) (新页面: '''古城车辆段'''为北京地铁1号线的一个车辆段。位于石景山区杨庄，古城站和苹果园站之间。占地面积约23[[公...)
22. 2008年11月14日 (五) 18:18 ‎克倫國 (历史) ‎[423字节] ‎Tcx0131 (对话 | 贡献) (增加或调整内部链接)
23. 2008年11月12日 (三) 08:18 ‎油雾过滤器 (历史) ‎[2,309字节] ‎Tzzoc (对话 | 贡献) (新条目)
24. 2008年11月12日 (三) 06:02 ‎袖扣领带与战争 (历史) ‎[3,135字节] ‎Msmh (对话 | 贡献) (http://www.meishimeihua.com，新条目)
25. 2008年11月12日 (三) 02:07 ‎因人设岗 (历史) ‎[7,282字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (传统的人力资源管理教科书在这个问题上有比较明确的表述：在定编的基础上，严格按照编制名额和岗位的具体要求，为企业的各个岗位配备合适的人员，真正做到“以事定职，以职定人”)
26. 2008年11月11日 (二) 06:25 ‎云南九洲泌尿生殖专科医院 (历史) ‎[8,321字节] ‎Adview (对话 | 贡献) (新页面: ==云南九洲泌尿生殖专科医院== ===九洲医院概况=== 云南九洲泌尿生殖专科医院是九洲医疗投资集团下属的“九洲”品牌连锁医院之一，是西...)
27. 2008年11月11日 (二) 01:04 ‎薪点工资制 (历史) ‎[11,304字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (薪点工资制是市场经济条件下在国内企业中新产生的一种薪酬制度，为现代企业工资收入分配制度改革提供了一个可供借鉴的模式。它是以劳动岗位为对象，以点数为标准，按照职工个人的)
28. 2008年11月11日 (二) 01:04 ‎组织管控 (历史) ‎[2,801字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (所谓的组织管控指的是利用组织设计来实现集团公司管控目标，是在组织设计的过程中考虑集团公司管控的需要并做出相应的安排。集团公司管控不能脱离组织的框架凭空而来，集团公司管)
29. 2008年11月11日 (二) 01:03 ‎人力资源测评 (历史) ‎[3,763字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (人力资源测评是指以现代心理学、管理学、行为科学等理论为基础，通过心理测量、面试、情景模拟等多种手段、方法对人力资源个体的品德、智力、技能、知识、经验等素质进行测量、评)
30. 2008年11月10日 (一) 00:51 ‎人才理念 (历史) ‎[6,228字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (人才理念是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指导思想和价值观念。谋事在人，成事也在人。当今企业间的竞争，归根结底是人才的竞争。树立什)
31. 2008年11月10日 (一) 00:50 ‎定岗定编 (历史) ‎[12,209字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (定岗定编是确定岗位和确定岗位编制的合称，前者是设计组织中的承担具体工作的岗位，而后者是设计从事某个岗位的人数。但在实际工作中，这两者是密不可分的，当一个岗位被确定之后)
32. 2008年11月10日 (一) 00:49 ‎信息资源规划 (历史) ‎[5,517字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (信息资源规划是指对企业生产经营所需要的信息，从采集、处理、传输到使用的全面规划。在企业的生产经营活动中，无时无刻不充满着信息的产生、流动和使用。要使每个部门内部，部门)
33. 2008年11月9日 (日) 02:53 ‎九洲医院 (历史) ‎[7,448字节] ‎Adview (对话 | 贡献) (新页面: <!--请给出這個條目的定義--> <!--列出條目的章節--> ==云南九洲医院== 云南九洲医院是西南首家以治疗男科疾病、妇科疾病、泌尿系生殖疾病为...)
34. 2008年11月8日 (六) 01:07 ‎绩效剑 (历史) ‎[3,095字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (古侠小说中，常用三个层次来描述练剑的境界：第一重境界便是有剑有招，招招致命，谓之剑术高超者；第二重境界是有剑无招，人剑合一，剑随意动，意到剑到，谓之剑术集大成者；第三)
35. 2008年11月8日 (六) 01:06 ‎文化道 (历史) ‎[2,778字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (如果说“创作”是新经济时代的特点，那么“理念”就是其“创作”的根源。在这个时代，，新条目，新条目，新条目)
36. 2008年11月7日 (五) 00:49 ‎上市策 (历史) ‎[3,796字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (　面对企业上市浪潮，中国企业到底何去何从？鹰腾咨询“管理上市”系列书首次在国内提出了“企业欲上市，管理先上市”的理念，为中国企业指明了方向… ，新条目)
37. 2008年11月7日 (五) 00:47 ‎战略落地 (历史) ‎[5,058字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (所谓战略落地，就是企业要在能力与资源的基础上，把企业的内部能力与资源转化为现实的战略竞争力，避免战略与运营系统脱节。，新条目)
38. 2008年11月6日 (四) 01:49 ‎价值链分析 (历史) ‎[4,423字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (价值链分析法是由美国哈佛商学院教授迈克尔•波特提出来的，是一种寻求确定企业竞争优势的工具。企业有许多资源、能力和竞争优势，如果把企业作为一个整体来考虑，又无法识别这些)
39. 2008年11月6日 (四) 01:48 ‎管理幅度 (历史) ‎[11,378字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (所谓管理幅度，又称管理宽度，是指在一个组织结构中，管理人员所能直接管理或控制的部属数目。管理学家格兰丘纳斯（Graicunas）指出，当增加一个下属时，直接单独联系的，新条目)
40. 2008年11月5日 (三) 06:31 ‎肉苁蓉 (历史) ‎[1,389字节] ‎Lunemoon (对话 | 贡献) (新页面: 肉苁蓉 梭梭树是一种长在沙地上的固沙植物，也可以作为牲畜的饲料，名贵中药苁蓉就寄生在梭梭的根部。苁蓉具有独特的补肾、抗老年痴...)
41. 2008年11月5日 (三) 06:12 ‎学识 (历史) ‎[158字节] ‎Lunemoon (对话 | 贡献) (新页面: 学识：学问和知识。 难道就这么简单的解释吗？或许你有不同的理解。--~~~~)
42. 2008年11月5日 (三) 03:03 ‎相关多元化战略 (历史) ‎[970字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (相关多元化战略是指进入与公司现在的业务在价值链上拥有竞争性的，有价值的“战略匹配关系”的新业务。，新条目，新条目，新条目)
43. 2008年11月5日 (三) 02:25 ‎服饰能提高别人对你的信任 (历史) ‎[1,198字节] ‎Msmh (对话 | 贡献) (新条目)
44. 2008年11月4日 (二) 01:25 ‎业务重组 (历史) ‎[2,112字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (业务重组是指对被改组企业的业务进行划分，从而决定哪一部分业务进入上市公司业务的行为。它是企业重组的基础，是其重组的前提。重组时着重划分经营性业务和非经营性业务、盈利性)
45. 2008年11月3日 (一) 01:35 ‎岗位排序法 (历史) ‎[2,303字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (岗位分类法是岗位排列法的改革，又称归级法。它是在岗位分析基础上，采用一定的科学方法，按岗位的工作性质、特征、繁简难易程度、工作责任大小和人员必须具备的资格条件，对企业)
46. 2008年11月3日 (一) 01:35 ‎薪酬结构 (历史) ‎[2,240字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (何谓薪酬结构，即薪酬的组成部分。)
47. 2008年11月3日 (一) 01:34 ‎360度绩效考核 (历史) ‎[11,061字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (360度反馈（360°Feedback），又称“360度绩效考核法”或“全方位考核法”，最早由被誉为“美国力量象征”的典范企业英特尔首先提出并加以实施的。360度绩效反馈是指由员工自己、上司、直)
48. 2008年11月1日 (六) 13:36 ‎台湾省岛屿 (历史) ‎[4,926字节] ‎102008 (对话 | 贡献) (新页面: '''台湾省岛屿'''是台湾省辖区內的岛屿以及包括台湾省临时代管的归属海南省的南沙群岛太平岛和中洲岛、归属广东省的...)
49. 2008年11月1日 (六) 13:02 ‎台湾省乡镇市区列表 (历史) ‎[5,808字节] ‎102008 (对话 | 贡献) (新页面: == 地级市 == *'''台北市''' 12區 :<font size=-1>松山區、大安區、大同區、中山區、內湖區、南港區、士林區、北投區、信義區、中正區、萬華區...)
50. 2008年11月1日 (六) 01:19 ‎绩效障碍 (历史) ‎[2,306字节] ‎Yintl (对话 | 贡献) (绩效障碍，顾名思义即阻碍企业绩效提升的因素。)

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